公司注销时合同显失公平的认定标准和救济措施是什么？

在公司注销的过程中，合同显失公平的情况时有发生。明确其认定标准和掌握相应的救济措施对于保障各方合法权益至关重要。

一、合同显失公平的认定标准

1. 合同当事人权利义务明显不对等。例如，一方承担了过重的责任或义务，而另一方获得了过多的利益，且这种不平衡超出了合理的范围。

2. 合同结果对一方当事人极度不利。这可能表现为经济上的重大损失，或者使一方处于极其不利的竞争地位。

3. 一方利用优势或对方没有经验。比如，一方凭借自身的市场地位、专业知识或信息优势，迫使对方签订不公平的合同。

4. 合同条款违反公平原则和等价有偿原则。若合同的约定明显违背了公平交易的基本准则，就可能被认定为显失公平。

二、合同显失公平的救济措施

1. 变更合同。通过法院或仲裁机构的裁决，对不公平的合同条款进行修改，使其符合公平原则。

2. 撤销合同。在符合法定条件的情况下，请求法院或仲裁机构撤销显失公平的合同，使其自始无效。

3. 要求损害赔偿。如果因显失公平的合同导致一方遭受了损失，可以要求对方进行赔偿。

需要注意的是，主张合同显失公平需要提供充分的证据来证明。证据可能包括合同的具体条款、双方的交易背景、市场行情等。

为了更好地理解合同显失公平的认定标准和救济措施，以下通过一个简单的表格进行对比：

总之，在公司注销时，对于可能存在显失公平的合同，要及时寻求法律帮助，依法维护自身的合法权益。